Užduotys ir instrukcijos, kurias turi atlikti kategorijos vadovas

Kategorija vadovas yra specialistas,atsakingas už prekių politikos vykdymą ir įgyvendinimą, atitinkantį bendrovės tikslus. Savo darbo vietoje, valdytojas gali disponuoti, valdyti ir kontroliuoti prekių platinimo procesą. Padidinti vieneto, kuris neturi paklausos, pelningumas, taip pat turėtų būti kategorijos valdytojas. Jo atsakomybė šiuo atveju - bet kokių įtikinamų priemonių taikymas (nuo reklamos kampanijos iki veiksmo ir priemokų sistemos).

Kategorijos vadovas
Ši profesija ribojama daugybe filialųekonomika - nuo rinkodaros iki logistikos (plačiausia jų supratimas). Klasės valdytojas turėtų sujungti tiek pardavėjo, tiek prekybininko pareigas, o tai lemia jo funkcionalumą įmonės mechanizme.

Taip pat yra įprastas šios srities specialistaspagrindinis asortimento formuotojas. Tai yra kategorijų valdytojas, kuris yra atsakingas už tinkamo produkto pasirinkimą, ieškant tarp daugybės reikalingų gamintojų, kuriant ir palaikant palankią kainų politiką. Įpareigojimai reikalauja, kad jis turėtų išradingumą, nuotaiką, kūrybiškumą - savybes, kurias iš pradžių galėjo mąstyti. Vadovavimo funkcijų vykdymas reiškia, kad prekybos specialistai turi gilių žinių ir praktinių įgūdžių.

Apsvarstykite, kokie funkciniai įsipareigojimaiUžduotys, teisės ir pareigos apima kategorijos valdytojo darbo aprašymą. Mes praleidžiame bendrąsias nuostatas, reglamentuojančias įdarbinimo sąlygas ir darbuotojo vietą įmonės struktūroje.

Tikslai

1. Prekių tiekimo organizavimas be pertrūkių.

2. Pasiekti planuojamą apyvartą ir pelną.

Įsipareigojimai

1. Asortimento matricos sudarymas.

2. Tiekėjų paieškos paieška, sutarčių su jais sudarymas ir įsipareigojimų kontrolė.

3. Užsakymų sudarymas remiantis pardavimų ataskaitomis.

4. Laiko prekių gavimo kontrolė.

5. Mažmeninės prekybos vietų tiekimas visais gaminių asortimentais.

6. Mažiausias ir didžiausias likučių nustatymas.

7. Prekių išdėstymo kontroliavimas pardavimo vietoje.

Kategorijos vadovo darbo aprašymas

8. Susipažinimas su audito rezultatais ir pasiūlymai dėl pertekliaus pašalinimo, trūkumo, pakartotinio rūšiavimo.

9. Prekių atitikties dabartinei GOST ir TU kontrolė.

10. Sandėlio ir logistikos personalo teikimas su informacija apie transportavimo ir saugojimo taisykles (jei reikia).

11. Įkeitimo dydžio sudarymas ir derinimas, mažmeninių kainų pokyčių patvirtinimas.

12. Atsakingų specialistų funkcijų vykdymo kontrolė.

13. Dalyvavimas apyvartos ir pelno rodiklių planavime.

14. Paklausos analizė.

15. Konkurentų veiklos tyrimas.

16. Pardavimų analizė.

17. Ataskaitų teikimas laiku ir reikalaujama forma.

18. Valdymo pavedimų vykdymas.

Kitas dalykas, pažvelkime į tai, ką kategorijos valdytojas turi teisę daryti.

Kategorijos vadovo pareigos
1. Sprendimų priėmimas, neperžengiant jų kompetencijos ribų.

2. Susipažinimas su vadovybės sprendimais dėl jo veiklos.

3. Pateikti pasiūlymus, kaip pagerinti prekybos proceso efektyvumą.

4. Prašo specialistų pateikti informaciją ir dokumentus, reikalingus darbui.

Galiausiai apsvarstykite punktus, kuriuose nurodoma, už ką atsakinga kategorijos valdytojas.

1. Nepaisydami pareigų, numatytų poste.

2. Žalos sukėlimas, vertinamas materialiai.

3. Komercinės informacijos, susijusios su įdarbinančia įmone, atskleidimas.

Vadovo kategorijos vadovo darbo aprašymas sako, kad dėl bet kurio jo punkto pažeidimo gali būti taikomos drausminės nuobaudos ar atleidimas iš darbo.

Patinka:
0
Viešųjų pirkimų vadovas. Profesijos bruožai
PR vadybininkas - kas tai yra?
Vadybininkas: pagrindinės pareigos. Vadybininkas
Ką daro vadybininkas
personalo vadovo darbo aprašymas
Biuro vadovas. Oficialiosios pareigos
Personalo vadovai: pareigos ir
Kokios funkcijos yra valdytojui
Direktoriaus darbo aprašymai. Kas yra įtraukta
Populiariausi pranešimai
aukštyn