Gamybos efektyvumo rodikliai, plėtojant inovacijų plėtros modelį

Analizė rodo, kad mokslininkų idėjos apie turinį ir novatoriškų procesų iniciatorius pasikeitė ir nustatė, kad įgyvendinant 6 kartų inovacijų procesų modelius.

Pirmosios (1G) ir antrosios (2G) kartos atspindi linijinius "technologinio postūmio" modelius.

Iki devintojo dešimtmečio vidurio rodikliaipasikeitė gamybos efektyvumas, atsirado ketvirtosios kartos modeliai - integruotas, kurio metu gamybos efektyvumo vertinimas buvo pagrįstas gebėjimu pereiti prie inovacijų supratimo kaip lygiagretinio nuosekliojo proceso.

Jo svarbiausios savybės buvoveiklos rodikliai gamyba, susijusių su MTEP, horizontalaus bendradarbiavimo, peržengiančio funkcinių grupių kūrimo produkcijos, kurią sudaro atstovai iš įvairių etapų inovacijų proceso laipsnį.

1990-aisiais rodiklių sistema vėl keičiagamybos efektyvumą ir formuluoja penktąją kartą - strateginių tinklų modelį (5G), kuris atspindi tolesnę integruoto modelio plėtrą, o jo rezultatas yra naujovės. Naujovių procesas tampa ne tik tarpfunkcinis, bet ir daugialypis, susietas su tinklu.

XXI a. Pradžioje formuojasi šeštos kartos modelis (6G) - atviras modelis, kurio atsiradimas yra susijęs su MTTP globalizacija.

Apibūdinamas naujovių diegimo procesastokie gamybos efektyvumo rodikliai, kaip vadinamosios "paslėptos" žinios. Čia inovacijų procesas yra daugiapakopė sistema, sukurianti tam tikrą infrastruktūrą naujovių kūrimui ir įgyvendinimui.

Tuo pačiu metu, dėl spartaus augimopramoninės šalys, iš aukštųjų technologijų pramonės šakų, labiausiai vertingas turtas vaidmenį jie intelektinės nuosavybės objektus. Pastaraisiais metais pagrindinis dėmesys teorinės intelektinės nuosavybės vertinimo plėtra yra mokymosi galimybes, atsižvelgiant į verslo metodus, kurie netelpa į pajamų, sąnaudų ir rinkos metodų taksonomijos įvertinimo. Rodikliai gamybos efektyvumą čia yra jų sintezė arba yra tokia originali, kad jie beveik neturi būdingų duomenis tradicinis modelis elementų. Tai yra apie:

- papildomos ekonominės vertės modeliai - EVA;

- pridėtinės akcininkų vertės modeliai - SVA;

- realių variantų vertinimo metodai - ROV metodas.

"Išorinės aplinkos" - "organizacinės" sistemos sąveikos lygiu būtina dalytis naujovių diegimo sąlygomis ir naujovių skleidimo bei naudojimo sąlygomis.

Inovacijoms gauti organizacines sąlygas sudaro šiuolaikinių inovacinių inovacijų formų kūrimas: administracinės ir ekonominės, orientuotos į programas ir iniciatyvios.

Ekonominės sąlygos naujovėms gauti yra šios: valstybės įsakymai, mokesčių atskaitymai, lengvatos, išmokos, atostogos, paskolos ir įmokos bei kita veikla.

Naujovių skleidimo ir naudojimo sąlygos ir paskatos apima:

1. Organizacinės paskatos, susijusios su komercinių ir nekomercinių technologijų perdavimo plėtra;

2. Ekonominės priemonės, skatinančios technologijų srautą.

"Organizacijos" ir "Novator" sistemų sąveikos lygiu reikėtų išskirti tokias sąlygas:

1. Organizacinis: vieningų žmonių grupių kūrimas;

2. Moratorinis, psichologinis, moralinis inovatoriaus skatinimas užtikrinant intelektinės nuosavybės teises jų tikram kūrėjui;

3. Ekonominis - tiesioginis autoriaus ir naujovių materialinis skatinimas: integruojant intelektinės nuosavybės turtines teises savo tikram kūrėjui, dalijant pelną per autorinius atlyginimus, vienkartines išmokas, premijas, autoriaus atlyginimą; netiesioginės materialinės naudos: per laisvą laiką.

Patinka:
0
Mechanizmo standartizavimo tikslai ir principai
Veiklos rodikliai
Šiuolaikinės gamybos organizavimo formos
Veiksmai, kaip pagerinti našumą
Produktų ir produktų pardavimo ir pardavimo analizė
Ekonominio efektyvumo rodikliai
Gamybos ir jo analizė
Gamyba yra produktų produkcija
Naujovės ir organizavimas kaip funkcija
Populiariausi pranešimai
aukštyn